Inmigración Canada Archives – Página 5 de 8 – Enlaces Canada

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9 de marzo de 2019by Enlaces Canadá0

Para acumular puntos por el factor de capacitación bajo el Programa de trabajadores calificados de Quebec, el solicitante debe haber obtenido un diploma o título en áreas que cumplan con los requisitos del mercado laboral de Quebec.

Los postulantes al Programa de trabajadores calificados de Quebec reciben puntos por su área de capacitación individual o campo de estudio, según la lista más reciente de Áreas de capacitación publicada por el Gobierno de Quebec. En general, el valor de los puntos asignados a un campo de estudio particular está determinado por las necesidades del mercado laboral en la provincia de Quebec.

Areas de entrenamientoPuntos
Sección A de las áreas12 puntos
Sección B de las áreas9 puntos
Sección C de las áreas6 puntos
Sección D de las áreas2 puntos
Sección E, F, o G de las áreas0 puntos
Máximo12 puntos

Consulte la lista completa de factores de selección en el marco del Programa de trabajadores calificados de Quebec.

Si usted quiere evaluar su perfil como trabajador calificado, regístrese aquí


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9 de marzo de 2019by Enlaces Canadá0

El factor de educación es uno de los diez criterios para los cuales se otorgan puntos bajo el sistema de selección de inmigración de Quebec.

Para ser elegibles para la selección, los candidatos del Programa de Trabajadores Calificados de Quebec deben tener, como mínimo, un diploma correspondiente a un diploma de escuela secundaria general o vocacional en la provincia. Se otorgan hasta 14 puntos según el factor de nivel de educación del Programa de Trabajadores cualificados de Quebec (QSWP) de la siguiente manera.

Level of EducationPoints
El diploma general de la escuela secundaria es.2* 
Diploma profesional de secundaria6
Diploma general de escuela postsecundaria que acredite 2 años de estudios a tiempo completo4
Diploma técnico de escuela postsecundaria que acredite 1–2 años de estudios a tiempo completo6
Diploma técnico de escuela postsecundaria que acredita 3 años de estudios a tiempo completo8
Diploma de licenciatura que acredite 1 año o más de estudios a tiempo completo4
Diploma de licenciatura que acredite 2 o más años de estudios a tiempo completo6
Diploma de licenciatura que acredite 3 o más años de estudios a tiempo completo10
Maestría12
Doctordo14
Maximum14 points

*Factor de educación puntaje de corte para el OSWP.


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9 de marzo de 2019by Enlaces Canadá0

El sistema de selección de inmigración de Quebec para trabajadores calificados de Quebec está diseñado para identificar a los candidatos de inmigración que tienen más probabilidades de establecerse económicamente en la provincia.

Los solicitantes de trabajadores calificados que tienen la intención de residir en Montreal o en otra ciudad o región dentro de la provincia de Quebec son evaluados bajo un sistema diferente al de los solicitantes que desean establecerse en otros lugares de Canadá.

Los trabajadores calificados o graduados internacionales en Quebec pueden solicitar emigrar a Quebec según lo que el Gobierno de Quebec denomina su “Programa de trabajadores calificados regulares”, también conocido como Programa de trabajadores calificados de Quebec (QSWP), o el Programa de experiencia de Quebec (PEQ).

Sistema de Expresión de Interés de Quebec

El 2 de agosto de 2018, entró en vigencia el nuevo Sistema de Expresión de Interés de Quebec como parte de los esfuerzos de la provincia para agilizar el procesamiento de las solicitudes QSWP. Las personas interesadas en solicitar la inmigración a la provincia comenzarán el proceso declarando su interés en postularse al programa ingresando un perfil en el Banco de Expresión de Intereses de Quebec.

Portal de arrima de Quebec

El 18 de septiembre de 2018, el ministerio de inmigración de Quebec, el Ministerio de Inmigración, Diversidad y Bienestar (MIDI) comenzó a aceptar expresiones de interés para solicitar el programa Quebec Skilled Worker a través del portal Arrima. Todos los solicitantes potenciales al QSWP primero deben enviar una expresión de interés de forma gratuita al completar un perfil utilizando el portal Arrima. El portal de Arrima permanecerá abierto todo el año y las personas que deseen emigrar a Quebec bajo el QSWP podrán presentar un perfil de expresión de interés en cualquier momento.

Elegibilidad del programa de trabajadores calificados de Quebec

Los solicitantes que tienen éxito bajo el Programa de Trabajadores Calificados de Quebec reciben un Certificado de Selección de Quebec (CSQ) y luego pueden solicitar la residencia permanente al Gobierno de Canadá. Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) llevará a cabo una verificación de antecedentes médicos y penales como parte de su proceso de aprobación.

Para calificar para un CSQ, debe obtener suficientes puntos según los factores de selección de Inmigración de Quebec que se describen a continuación. Un solicitante soltero (soltero) debe obtener al menos 50 puntos según este sistema, mientras que un solicitante con un cónyuge o cónyuge debe obtener al menos 59 puntos.

Factores de selección

Los factores de selección de inmigración de Quebec se pueden resumir de la siguiente manera:T

FactorPuntos
EducacionHasta 14 puntos (Puntuación de límite = 2 puntos)
Area de FormaciónHasta 12 puntos
Oferta de empleo VálidaHasta 14 puntos
Experiencia de TrabajoHasta 8 puntos
EdadHasta 16 puntos
Dominio del idiomaHasta 22 puntos
Estancia y familia en quebecHasta 8 puntos
Características del cónyuge
Hasta 17 puntos
Presencia de niños acompañantes
Hasta 8 puntos
Autosuficiencia financiera
1 punto

Muchos de los documentos requeridos para solicitar el Programa de Trabajadores calificados de Quebec deben ser copias auténticas certificadas. Clic aquí para solicitar más información.

Los resultados de las pruebas de idiomas deben presentarse junto con las solicitudes de inmigración para que se les otorguen puntos por dominio del idioma.

Para obtener más información sobre las pruebas aprobadas de francés, vea Cómo probar la capacidad del idioma francés (Programa de trabajadores calificados de Quebec).

Para obtener más información sobre la prueba de inglés aprobada, vea Cómo probar la capacidad del idioma inglés – Sistema internacional de pruebas de idioma inglés (IELTS).

Tiempos de procesamiento

Los tiempos de procesamiento para el Programa de trabajadores calificados de Quebec varían de una oficina de visas de inmigración canadiense a otra, sin embargo debe anotar que el proceso completo tarda aproximadamente 2 años para ser completado.


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11 de diciembre de 2018by Enlaces Canadá0

El gobierno de Canadá dispone de una serie de servicios para los nuevos inmigrantes que hacen establecerse en Canadá más fácil.

Existen servicios gratuitos en línea y en persona que son financiados por el Gobierno para ayudarlo a prepararse mejor y adaptarse a la vida en Canadá. Estos servicios pueden ayudarle con:

  • Vivir y trabajar en Canada
  • Obtener educación, experiencia laboral y licencias / certificados profesionales reconocidos en Canadá
  • Conectarse con empleadores y con servicios de asistencia gratuitos cuando llegue a Canadá

Es muy aconsejable utilizar estos servicios previamente a llegada para prepararse mejor para la vida en Canadá.

Si ha sido seleccionado para emigrar a Canadá, usted y su familia pueden encontrar servicios para ayudar antes de emigrar.

Servicios de asentamiento previo a su llegada por: AEIP

Ayuda a preparar a los recién llegados para mudarse a Canadá. Proporciona información y orientación de asentamiento y empleo. Los clientes pueden realizar una evaluación de necesidades y obtener un plan de liquidación personalizado con otros enlaces a recursos en Canadá.

Los servicios en persona también están disponibles en chino y coreano, dependiendo de la ubicación

Aprovechar: Oficios antes de llegar a Ontario – Proporcionado por YMCA-YWCA

Proporciona ayuda a los recién llegados sobre cómo encontrar empleo en los oficios especializados en Canadá.

Conexiones de empleo canadienses: proporcionadas por servicios de asesoramiento comunitario y empleo comunitario (ACCES)

Ayuda a los recién llegados con educación internacional a encontrar trabajo en su campo. Los sectores objetivo incluyen TI, finanzas, ingeniería, ventas, marketing, cadena de suministro y profesionales de recursos humanos.

Orientación canadiense en el extranjero (COA): proporcionada por la Organización Internacional para las Migraciones (OIM)

Ayuda a los refugiados a ser reasentados en Canadá con tres a cinco días de información y orientación en su lengua materna, incluida información y recursos personalizados para los jóvenes refugiados. Además de recibir múltiples folletos (manuales, libros de trabajo, hojas de datos, etc.), los participantes pueden acceder a los servicios de apoyo en el lugar (cuidado de niños, traducción, interpretación y transporte).

CanPrep – Proporcionado por el Servicio Vocacional Judío de Toronto Metropolitano (JVS Toronto)

Ofrece preparación para el empleo, seminarios web interactivos para empleadores, acceso a plataformas de búsqueda de empleo, tutoría específica para la ocupación y apoyo a la cultura canadiense en el lugar de trabajo.

Facilitar el acceso a oficios especializados en Columbia Británica (FASTBC) – Proporcionado por el Consejo de Empleo para Inmigrantes de la Sociedad de Columbia Británica (IEC-BC)

Ayuda a los recién llegados en los oficios de técnico automotriz, carpintería e ingeniería eléctrica a obtener empleos en la Columbia Británica.

Servicios francófonos de liquidación antes de la llegada: proporcionados por la Federación Acadiana de Nueva Escocia (FANE) (disponible solo en francés)

Proporciona información y servicios a los recién llegados francófonos antes de su llegada para satisfacer sus necesidades de asentamiento. Los clientes pueden realizar una evaluación de necesidades y obtener un plan de liquidación personalizado con otros enlaces a recursos en Canadá.

Servicios francófonos de liquidación antes de la llegada en BC – Proporcionados por la Federación de Francófonos de Columbia Británica (FFCB)

Proporciona información y servicios a los recién llegados francófonos antes de su llegada para satisfacer sus necesidades de asentamiento. Los clientes pueden realizar una evaluación de necesidades y obtener un plan de liquidación personalizado con otros enlaces a recursos en Canadá.

GO Talent Canada: proporcionado por el Consejo de Tecnología de la Información y las Comunicaciones (ICTC) de Canada Inc.

Proporciona a los recién llegados información y servicios específicos para el sector de las tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC).

Integración de los recién llegados – Proporcionado por la Asociación de Construcción de Columbia Británica (BCCA)

Ayuda a los recién llegados a encontrar trabajo en la construcción en la Columbia Británica.

Próxima parada en Canadá – Proporcionado por YMCA of Greater Toronto

Proporciona información y servicios de liquidación a todos los recién llegados. Los clientes pueden realizar una evaluación de necesidades y obtener un plan de liquidación personalizado con otros enlaces a recursos en Canadá.

Apoyo y servicios previos a la llegada (PASS): proporcionados por el Centro CARE para enfermeras con educación internacional

Ayuda a las enfermeras con formación internacional a conectarse con prácticas, instituciones, procesos y organismos reguladores específicos del sector.

Preparándose para trabajar en Canadá (PWC): proporcionado por Quality Continuous Improvement Center for Community Education and Training

Los servicios en línea que brindan una evaluación inicial de las necesidades de empleo, orientación al empleo en Canadá, ayuda para encontrar un trabajo, recursos para el desarrollo oficial del idioma y más.

Tomado de publicación del Gobierno Canadiense


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23 de noviembre de 2018by Enlaces Canadá1

El pasado 21 de Noviembre, el periódico el País de la ciudad de Cali en Colombia, publicó un interesante reportaje que les compartimos a ustedes. Tuvimos el honor de participar entre las personas entrevistadas. Muchas gracias al equipo de redacción de este importante medio impreso colombiano. Este es el artículo completo:

¿Por qué Canadá se ha convertido en el nuevo destino soñado de los vallecaucanos?

Según los datos de Migración Colombia, entre 2017 y lo que va de este año, 6177 personas tomaron un avión en el aeropuerto Alfonso Bonilla Aragón de Palmira con destino a Canadá.

Solo en lo que va de 2018 el número de viajeros desde el Valle del Cauca asciende a 2748, con una particularidad: la mayoría ya son colombianos residentes en el país norteamericano. Otros viajaron por turismo, o por estudios, o por trabajo.

Enero es, por lo regular, el mes en el que más salidas se registran desde Cali.

Los registros nacionales de Migración dicen además que el año pasado viajaron a Canadá 56.612 colombianos; en lo que va de este 2018 van 53.075.

La mayoría de los viajeros tienen entre 30 y 40 años y son profesionales. En Canadá la población local cada vez se hace más anciana, así que requieren gente joven y con conocimientos suficientes para mover la economía. Eso explica en parte la migración.

Y es que pareciera que el sueño americano, en días de los muros de Donald Trump, hubiera migrado de Estados Unidos a Canadá, aunque aún todo apunta al norte. Hay otros datos que lo confirman.

Es tanto el interés de Canadá de promover la migración, que hace apenas días la Embajada de ese país en Colombia abrió un Centro de Recepción de Visas en el tercer piso del Centro Empresarial Torre Centenario del oeste de Cali. Son unas oficinas tan grises como el invierno canadiense, pero donde los caleños pueden tramitar su visa sin necesidad de viajar a otra ciudad.

“Con esto podremos ofrecer un servicio de proximidad a la gente que viene a solicitar servicios. Hoy se puede hacer muchos trámites en línea, pero el elemento de la biometría solo puede hacerse presencialmente; antes la gente tenía que desplazarse a Medellín o Bogotá a tomarse una foto, pero ahora se puede hacer en Cali, lo que es fantástico”, dijo Marcel Lebleu, embajador de Canadá en Colombia, cuando se inauguró la oficina.

Un reportero de E  semana para conocer un poco más sobre cómo funciona el trámite para solicitar una visa, y dialogar con los encargados sobre el movimiento del despacho, pero una funcionaria aseguró que nadie estaba autorizado para hablar, y apenas le dio un papel con un correo electrónico. La oficina, tan silenciosa como una iglesia, está repleta de anuncios en inglés. En una puerta decía ‘Only Staff’, como manteniendo la distancia o recordando que, aunque Canadá promueve la inmigración, son muy estrictos en el proceso.

Todo funciona a través de una especie de tabla de puntuación, en la que se evalúa, por ejemplo, si el aspirante tiene el capital para permanecer algunos meses en el país sin angustias económicas, mientras se integra a la sociedad. Lo que el gobierno canadiense busca es eso: que el migrante se integre, se sienta como en casa.

“Los trámites son fáciles de hacer siempre y cuando uno cuente con una empresa de confianza, nosotros investigamos las empresas en Colombia que ayudan a los colombianos a venir a estudiar acá o a solicitar la visa de residente. Siempre hay que tener en cuenta que sean empresas certificadas por el gobierno canadiense y eso se puede ver en el registro que tienen ellos en su página web. También es importante contar con suficiente dinero tanto para iniciar los trámites como para llegar a Canadá y establecerse aquí. Pero recomiendo no llegar con las expectativas muy altas. Conseguir un empleo puede tardar debido a la demanda tan alta de personas que vienen con el mismo objetivo”, dice Verónica Figueroa, una periodista caleña radicada en Canadá hace varios años.

Dominar el idioma es, por supuesto, otra enorme ventaja para pensar en irse a vivir a Canadá, aunque está la opción de ir a estudiar inglés allá. Fue lo que hizo la administradora de empresas Isabel Salazar, quien desde diciembre pasado vive en Winnipeg, la ciudad más poblada de la provincia de Manitoba, localizada en las praderas del oeste canadiense.

“Tenía planes de estudiar inglés y mi novio quería estudiar en otro país. Entonces miramos las opciones que teníamos, y un amigo que ya vivía en Canadá nos recomendó el destino. Una de las grandes ventajas de venir a Canadá es que el país – dependiendo de la provincia en la que estés – ofrece muchas facilidades para adquirir la residencia. En mi caso apenas llevo un año y ya en enero puedo aplicar”.

En Winnipeg, dice Isabel a través de WhatsApp, es común encontrarse en los restaurantes y en las calles de las ciudades pequeñas señores y señoras muy ancianos, muy solos. Los jóvenes canadienses prefieren aventurarse a las grandes ciudades o a otros países cuando cumplen la mayoría de edad, lo que explica por qué el país se ha visto en la necesidad de promover la inmigración.

Además los canadienses no son dados a tener demasiados hijos. El promedio de hijos por cada mujer es de uno. “El hecho de que Canadá tenga un índice de fecundidad inferior a 2,1 por mujer, supone que no se garantiza una pirámide de población estable”, se lee en un estudio.

“Acá hay muchas personas de la india, filipinos. Los colombianos, aunque cada vez llegan más, aún somos minoría”, continúa Isabel.

Isabel estudia inglés y el resto del tiempo trabaja en un McDonald’s. El mínimo que pagan por hora de trabajo en Canadá son 11 dólares canadienses, aunque todo depende de la provincia (en algunas zonas pueden llegar a pagar 14).

En el caso de Isabel, eso significa que al mes le ingresan en promedio unos 1200 dólares canadienses, mientras que un arriendo de un apartamento con calefacción está en alrededor de 650 dólares, un mercado para 15 días en 150 dólares, la electricidad en 15. Vive tan cerca del trabajo que no requiere transporte público.

Así que un salario mínimo alcanza para vivir sin angustias, sobre todo cuando se comparten los gastos con la pareja, e incluso queda dinero para ahorrar y también para salir a algún restaurante o una discoteca, aunque en Winnipeg todo está cerrado a las 2:00 a.m. En ese sentido, reconoce Isabel mientras se sonríe al teléfono, puede parecer una ciudad aburrida.

“La ciudad en la que estoy, por ser pequeña, es muy económica. Y, si eres residente, las opciones para estudiar se abaratan mucho. Si tienes hijos, pueden estudiar en el colegio sin ningún costo. La salud, en mi caso por estar trabajando y tener visa de trabajo, está garantizada. En general las ayudas para los migrantes son muy buenas y la gente es muy amable, no te hace sentir en un país extraño”.

Lo que más le ha sorprendido a Isabel es la seguridad. Todos los días camina hacia el trabajo y no le da temor contestar el celular. En Winnipeg no matan a nadie por recibir una llamada en la calle, pero sí es bueno mirar a lado y lado cuando se compra una botella licor. En ocasiones los alcohólicos que se quedan sin un céntimo les arrebatan el vodka a los transeúntes, aunque sin mayores consecuencias.

“Los bancos no necesitan seguridad privada y aunque hay policías en la calle, la gente los respeta muchísimo. En general todas las oportunidades de estudio y trabajo, su seguridad, las facilidades paras obtener la residencia, hacen que Canadá sea un país muy recomendado para quien considere la opción de salir de Colombia”, asegura Isabel.

Verónica Figueroa, la periodista caleña radicada en Canadá hace algunos años, escribe en el chat de WhatsApp algo similar.

“Mi vida en Canadá no la cambiaría por nada. Al inicio estudié el inglés básico para poder defenderme, luego hice unos cursos para profesionales y pude hacer mi práctica en una biblioteca en el área de niños y adolescentes. Ahora soy mamá en casa, cuido a mis dos hijos de 4 y un año y me encanta. Eso sí, los primeros dos años fueron los más duros porque uno como colombiano extraña la casa, la comida, los amigos, las tradiciones. Incluso debo confesar que intenté devolverme a Cali, pero probé y me di cuenta de que extrañaba Canadá, así que regresé y cambié la mentalidad. Ahora ya hablo mejor inglés, entiendo la cultura porque me di a la tarea de conocerla bien y aprendí a cocinar los platos colombianos”.

Hay que tener en cuenta, sin embargo, ciertos asuntos importantes. Quizá el obstáculo más complicado en Canadá para un vallecaucano, acostumbrado a veranos de 365 días, es el clima.

Ricardo León, un comunicador social caleño que decidió que su vida consistía en gran parte en viajar por el mundo, vivió algunos años en Canadá. “Desde octubre hasta abril, más o menos, son meses muy fríos, y eso hace que la vida sea muy aburrida”, explica.

Para darse una idea precisa, cuando la administradora de empresas Isabel Salazar llegó a Canadá en diciembre pasado, los relojes del aeropuerto indicaban que estaban a menos 37 grados. Las chaquetas que traía desde Cali fueron insuficientes. Pero después de comprar la ropa adecuada, perderse un par de veces en las ciudades, generalmente todo el mundo termina adaptándose a la sociedad canadiense.

Si son pocos los inmigrantes que se devuelven a su país, explica Alfonso Parra, es porque a cambio de esos sacrificios, Canadá les garantiza la posibilidad de realizarse como personas; tener calidad de vida.

Alfonso es director de Enlaces Canadá, una compañía que se encarga de asesorar a los emprendedores y a los inmigrantes que consideran al país norteamericano como una opción para echar raíces. El 80% de los clientes de su consultoría son colombianos, por cierto.

“Hay una cantidad de elementos significativos que hacen que Canadá sea tan atractivo. En primer lugar, está el tema financiero. Es un país que paga bien. Incluso a quienes hacen oficios distintos a los profesionales.

Una pareja, por ejemplo, que no sea profesional, podría tener ingresos de 50 mil dólares al año. El país además es muy seguro, multicultural, estable. Los niños estudian en el colegio gratis y además el gobierno, durante todo ese tiempo, le entrega a los padres una especie de subsidio para que ahorren para la universidad de los hijos. Además, para los emprendedores, hay muchas posibilidades de financiamiento para sus proyectos. Es una realidad: el sueño americano se mudó a Canadá”, dice Alfonso.

Nota original en este link

 


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16 de noviembre de 2018by Enlaces Canadá0

El nuevo sorteo deja al IRCC a menos de 8,000 invitaciones de superar el récord de 2017 Express Entry

El Gobierno de Canadá ha emitido 3.900 nuevas invitaciones para solicitar la residencia permanente en Canadá para los candidatos de Entrada rápida en un sorteo celebrado el 15 de noviembre. El puntaje mínimo del Sistema de Clasificación Integral para este extremadamente raro sorteo del jueves fue de 449.

La ronda de invitaciones de hoy eleva el número de invitaciones emitidas por Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) en 2018 a 78,100, lo que deja a IRCC a menos de 8,000 invitaciones a romper el récord de Entrada Express de 86,023 invitaciones totales establecidas el año pasado.

El sistema federal Express Entry gestiona el conjunto de candidatos para los tres programas de inmigración económica federal altamente calificados de Canadá: la clase federal de trabajadores calificados, la clase federal de oficios calificados y la clase de experiencia canadiense.

Los candidatos elegibles reciben una puntuación bajo el Sistema de Clasificación Integral (CRS) que determina su posición en el grupo de Entrada Express, y un número fijo de los mejor clasificados reciben una Invitación para Aplicar (ITA) a través de sorteos regulares del grupo.

El puntaje mínimo en el sorteo de hoy (449) fue siete puntos más alto que el sorteo de Entrada rápida el 29 de octubre, que tuvo un puntaje mínimo de 442.

IRCC utilizó su regla de desempate en esta última ronda de invitación. La fecha y hora utilizadas fueron el 16 de septiembre de 2018 a las 12:41:42 UTC. Esto significa que todos los candidatos con una puntuación de CRS superior a 449, así como aquellos candidatos con puntuaciones de 449 que presentaron su perfil antes del 16 de septiembre de 2018 a las 12:41:42 UTC, recibieron un ITA en esta ronda de invitación.

Cuando se permite que transcurra más tiempo entre los sorteos, más candidatos ingresan al grupo de Express Entry y eso puede tener el efecto de elevar la puntuación mínima de CRS. En este caso, se permitió que transcurrieran 17 días entre sorteos, lo que es tres días más que el período habitual de dos semanas.

[trx_button type=”square” style=”default” style_color=”dark” size=”large” icon=”icon-paper-plane-light” color=”#FFFFFF” bg_color=”#3874EE” link=”http://enlacescanada.com/eventos/” popup=”no” top=”inherit” bottom=”inherit” left=”inherit” right=”inherit”]Para saber si usted es elegible, llene esta solicitud gratuita[/trx_button]

[trx_image url=”https://enlacescanada.com/wp-content/uploads/2018/11/Minimum-CRS-score-in-recent-Express-Entry-Draws-2-1024×576.png” shape=”square” width=”100%” top=”inherit” bottom=”inherit” left=”inherit” right=”inherit”]

Los candidatos de entrada rápida que buscan mejorar su puntuación de CRS pueden hacerlo de varias maneras.

Una opción cada vez más popular es una nominación a través de un flujo del Programa de nominaciones provinciales vinculadas a la entrada exprés (PNP), que se traduce en 600 puntos adicionales y garantiza una invitación para solicitar la residencia permanente en Canadá.

El Programa Provincial de Nominados de Canadá permite que las provincias y territorios participantes nominen un número determinado de candidatos a inmigrantes económicos cada año para la residencia permanente en Canadá. Cada provincia y territorio participante tiene al menos un flujo de inmigración que está vinculado al sistema Express Entry.

Entre otros, los PNP alineados con la Entrada rápida en Ontario, Saskatchewan, Columbia Británica y la Isla del Príncipe Eduardo estuvieron muy activos en 2018. Solo Ontario tiene tres transmisiones vinculadas a la Entrada rápida, que representaron el 95 por ciento de todas las nominaciones emitidas por la provincia en 2018.

El sorteo de hoy continuó una tendencia establecida el 5 de septiembre que ha visto a IRCC emitir 3,900 ITA en cinco de los seis sorteos de todo programa que se han realizado desde entonces. Estos sorteos más grandes dieron lugar a un registro de Entrada Express de 11.700 invitaciones en octubre, más del doble de las 5.558 que se emitieron en octubre de 2017.

IRCC tiene un objetivo de admisión para 2018 para su categoría de inmigración federal altamente calificada de 74,900 nuevos residentes permanentes. Se espera que este objetivo crezca a 81,400 en 2019, 85,800 en 2020 y 88,800 en 2021 bajo el plan de niveles de inmigración multianual actualizado de Canadá, que el gobierno hizo público el 31 de octubre.

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La mayoría de los candidatos admitidos en Canadá a través de la categoría de alta calificación federal tienen sus solicitudes de residencia permanente procesadas a través del sistema Express Entry.

Los siguientes son ejemplos hipotéticos de candidatos que habrían obtenido un ATI en el sorteo de hoy:

Elyas tiene 29 años, tiene una licenciatura, tomó el examen IELTS y obtuvo un 8 en todas las categorías y tiene cinco años de experiencia laboral en el extranjero como analista de datos. Elyas nunca ha trabajado ni estudiado en Canadá, pero tiene un hermano que es ciudadano canadiense, lo que le permite recibir puntos por un hermano en Canadá. Su puntaje de CRS de 453 hubiera sido suficiente para obtener un ATI en el sorteo de hoy.

Naima tiene 34 años, tiene una maestría y cinco años de experiencia laboral en el extranjero como coordinadora de mercadeo. Naima tomó el examen CELPIP y obtuvo CLB 10 en todas las categorías. Si bien Naima nunca ha trabajado ni estudiado en Canadá, su CRS de 454 hubiera sido suficiente para obtener un ATI en el sorteo del 15 de noviembre.

Alex tiene 32 años, tiene una maestría y obtuvo IELTS 7 en escritura, lectura y expresión oral y IELTS 8 en comprensión auditiva. Tiene cinco años de experiencia laboral extranjera como consultor de negocios, pero no tiene experiencia laboral o de estudio en Canadá. Su CRS de 453 le habría ganado un ATI en el sorteo de hoy.

Leila tiene 33 años y tiene una licenciatura y un certificado. Nunca ha trabajado ni estudiado en Canadá y tiene cuatro años de experiencia laboral en el extranjero como maestra de escuela. Ella escribió el examen IELTS y obtuvo un 8 en todas las categorías. El CRS de Leila de 452 hubiera sido suficiente para obtener un ATI en el sorteo de hoy.

Jordan tiene 29 años y tiene una licenciatura. Obtuvo CLB 8 en todas las categorías del examen CELPIP, tiene un año de experiencia laboral en el extranjero y ha trabajado en Canadá como gerente durante dos años. Su CRS de 451 hubiera sido suficiente para obtener un ATI en el sorteo de hoy.

“Si el gran número de sorteos que venimos observando desde septiembre continúa, todavía podríamos superar el número récord de invitaciones del año pasado”, dijo David Cohen, socio principal de la firma canadiense de abogados de inmigración Campbell Cohen en Montreal. “Esa sería una excelente manera de terminar un año lleno de sorpresas en el frente de Express Entry, como el extremadamente raro sorteo del jueves”.

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Traducido de: CICNews © 2018


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14 de noviembre de 2018by Enlaces Canadá0

Si usted tiene la intención de emigrar a Quebec bajo el Programa de inmigración para trabajadores calificados, debe tener en cuenta lo siguiente:

Para obtener puntos para el factor de habilidades lingüísticas se require aprobar exámenes oficiales de francés y/o de inglés.

Los exámenes de francés aceptados son:

  • TEFaQ
  • TCFQ
  • TEF
  • TCF
  • DELF B1* o B2
  • DALF

El solicitante secundario puede pasar cualquier de estos exámenes.

Para los exámenes TCFQ y TEFAQ, usted escoge la prueba que prefiera. Por ejemplo, si hizo un TCFQ completo y obtuvo una nota de B2 en comprensión oral y de B1 en expresión oral, es probable que no quiera arriesgar tener una nota inferior a B2 si vuelve a presentar el examen. Entonces podrá pasar el examen de expresión oral solamente. El gobierno de Quebec solo considera su nota más reciente.

Si presenta un TEF o TCF, entonces deberá presentar las cuatro pruebas de comprensión y expresión oral y escrita.

Los resultados corresponden al puntaje siguiente:


En comprensión
oral
Puntaje
solicitante
principal
Puntaje
pareja
A1, A2, B1
0
0
B2 5 2
C1
6
3
C2
7
3

En expresión
oral
Puntaje
solicitante
principal
Puntaje
pareja
A1, A2, B1
0
0
B2 5 2
C1
6
3
C2
7
3

En expresión
escrita
Puntaje
solicitante
principal
Puntaje
pareja
A1, A2, B1
0
0
B2, C1, C2
1
0

En comprensión
escrita
Puntaje
solicitante
principal
Puntaje
pareja
A1, A2, B1
0
0
B2, C1, C2
1
0

Se adiciona el puntaje de la comprensión y de la expresión oral para llegar a sus puntos totales al factor francés. Hay un máximo de 16 puntos bajo este factor.

Como se puede ver en las tablas de arriba, es necesario tener al menos un nivel B2 para obtener puntos. Sin embargo no es un requisito obligatorio, es decir que un candidato que acumula el puntaje mínimo necesario para calificarse sin tener un nivel B2, puede enviar su solicitud.

Con el examen DELF B2 debe tener un resultado mínimo de 16 para tener los puntos del nivel de su exámen. Por ejemplo, si presenta un DELF B2 con un resultado de 10, su puntaje en la tabla de selección corresponderá a un nivel B1, es decir 0 punto.

Con respecto al inglés se acepta el IELTS general y el IELTS académico. Solo el solicitante principal puede obtener puntos para el inglés. El puntaje se calcula de la siguiente manera, en función de su resultado:


En expresión
oral (Speaking)
Puntaje En comprensión
oral (Listening)
Puntaje
1.0 a 4.5 0 1.0 a 4.5 0
5.0 a 6.5 1 5.0 a 7.5 1
7.0 a 9.0 2 8.0 a 9.0 2

En expresión
escrita (Writing)
Puntaje En comprensión
escrita (Reading)
Puntaje
1.0 a 4.5 0 1.0 a 3.5 0
5.0 a 6.5 1 4.0 a 6.5 1
7.0 a 9.0 1 7.0 a 9.0 1

Los exámenes son válidos por dos años.

* Un nivel de francés B1 no da puntos; sin embargo si obtiene B1 en comprensión y expresión oral y no logra el puntaje mínimo, podrá tener un plazo adicional de 12 meses para lograr un B2.


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